Skip to main content

نظام غنت السويدية ونقابات العمال تحت الضغط


نظام غنت السويدية ونقابات العمال تحت الضغط
وفي كانون الثاني / يناير 2007، رفعت حكومة يمين الوسط السويدية التي شغلت منصبا منذ أيلول / سبتمبر 2006 رسوما كبيرة على أموال البطالة النقابية. وبالتالي أصبحت عضوية الاتحاد (عضوية الصندوق مدرجة) فجأة أكثر تكلفة بكثير. فقدت النقابات العمالية 8 في المائة من أعضائها على مدى عامين، وانخفضت كثافة النقابات بمقدار 6 نقاط مئوية (من 77 في المائة في عام 2006 إلى 71 في المائة في عام 2008)، في حين أصيبت صناديق البطالة بانخفاض كبير. وفي عام 2008، كانت رسوم الصناديق مرتبطة ارتباطا وثيقا بمعدل البطالة بين أعضاء كل صندوق. وكانت النتيجة استقطابا اجتماعيا ملحوظا لرسوم الصناديق، في عام 2009 ازدادت حدة من خلال تسريع البطالة. بالإضافة إلى وصف عواقب سياسة الحكومة، يناقش هذا المقال طموح الحكومة للتأثير على تشكيل الأجور من خلال إعادة تشكيل نظام غنت السويدي. إن جانفير 2007، لي غوفرنيمنت سويدويز دي سينتر-درويت، أو بوفوير ديبويز سيبتمبر 2006، a imposé ون فورت هوس ديس كوتيساتيونس أوكس كايسس d'أسورانس تشوماج جيريز بار ليس سينديكاتس. إن كونسيكانس، ليس كوتيساتيونس سينديكاليس & لوت؛ بر / & غ؛ (y كومبريس ليس كوتيساتيونس أوكس كايسس) أونت بروسكيمنت grimpé إن فليش. إن ديوكس أنس، ليس سينديكاتس أونت بيردو 8٪ دي ليورس أدهرنتس إت لي توكس دي سينديكاليساتيون s'est affaissé دي 6 بوينتس، تانديس كيو ليس كايسس d'أسورانس تشوماج أونت enregistré أون ريكول إنكور بلوس نيت. إن 2008، ليس كوتيساتيونس أوكس كايسس أونت été بلوس étroitement كوريليس أو توكس دي تشوماج بارمي ليس ممبريس دي تشاك كايس. إيل إن a ريسولت ون بولاريزاتيون سوسيال ماركي دي سيس كوتيساتيونس، أغريفي إن 2009 بار لا بروجريسيون دو تشوماج. أوتر ون دسكريبتيون ديس كونسيكنسس دي لا بوليتيك دو غوفرنيمنت، سيت أرتيكل بروبوس ون أناليسيس دي لا فولونت دي دي ديرنير d'إنفورنسر لا فورماتيون ديس ساليرس إن ريموديلانت لي سيستيم دي غاند à لا suédoise. Nach إهريم أمتسامتريت إم سبتمبر 2006 هات داي سكويديشش Mitte - ريشتس-ريجيرونغ إم جانوار 2007 داي بيتراج زو دن أربيتسلوسنكوسن دير جيويركسشافتن إرهبليش إرههت. دادورش وورد إس بلوتزليتش ويسنتليش تيورر، ميتليد إن إينر جيويركسشافت (أوند إن دير أربيتسلوسينكاس) زو سين. إنرهالب فون زوي جهرين فيرلورين دي جيويركسشافتن 8٪ إهرر ميتليدر، دير جيويركسشافتليش أورغانيساتيونسغراد غان أم 6 بروزنتبونكت، بي دن أربيتسلوسينكاسن وار دير راكغانغ نوش ستاركر. 2008 وورد داي هوه ديزر بيتراج إنجر a داي أربيتسلوسينريت ونتر دن ميتليدرن دير جيويليجن كاس جينوفت. ديس فهرت زو إينر سوزيالن بولاريسيرونغ دير كاسنبيتراج، داي سيتش 2009 دورش داي زونهمند أربيتسلوسكيت ويتر فيرسشارفت هات. ديزر بيتراغ بيشكريبت داي فولجين دير ريجيرونسبوليتيك أوند إرورترت داي بيستريبونجن دير ريجيرونغ، دورش داي أومستالتونغ ديس سكويديسشن غنت-سيستمز إينفلوس أوف داي لوهنبيلدونغ زو نهمن.
المقالات المقترحة.
لإرسال طلب تحديث أو إزالة لهذه الورقة، يرجى إرسال طلب تحديث / تصحيح / إزالة.

نظام غنت السويدي ونقابات العمال تحت الضغط.
معلومات المادة.
وفي كانون الثاني / يناير 2007، رفعت حكومة يمين الوسط السويدية التي شغلت منصبا منذ أيلول / سبتمبر 2006 رسوما كبيرة على أموال البطالة النقابية. وبالتالي أصبحت عضوية الاتحاد (عضوية الصندوق مدرجة) فجأة أكثر تكلفة بكثير. فقدت النقابات العمالية 8٪ من أعضائها على مدى عامين، وانخفضت كثافة النقابات بنسبة 6 نقاط مئوية، في حين أصيبت صناديق البطالة بانخفاض كبير. وفي عام 2008، كانت رسوم الصناديق مرتبطة ارتباطا وثيقا بمعدل البطالة بين أعضاء كل صندوق. وكانت النتيجة استقطابا اجتماعيا ملحوظا لرسوم الصناديق، في عام 2009 ازدادت حدة من خلال تسريع البطالة. بالإضافة إلى وصف عواقب سياسة الحكومة، يناقش هذا المقال طموح الحكومة للتأثير على تشكيل الأجور من خلال إعادة تشكيل نظام غنت السويدي.
إن جانفير 2007، لي غوفرنيمنت suéduis de centre-درويت، أو بوفوير ديبويز سيبتمبر 2006، a imposé ون فورتي هوس ديس كوتيساتيونس أوكس كايسس d'أسورانس تشوماج جيريز بار ليس سينديكاتس. إن كونسيكانس، ليس كوتيساتيونس سينديكاليس (y كومبريس ليس كوتيساتيونس أوكس كايسس) أونت بروسكيمنت grimpé إن فليش. إن ديوكس أنس، ليس سينديكاتس أونت بيردو 8٪ دي ليورس أدهرنتس إت لي توكس دي سينديكاليساتيون s'est affaissé دي 6 بوينتس، تانديس كيو ليس كايسس d'أسورانس تشوماج أونت enregistré أون ريكول إنكور بلوس نيت. إن 2008، ليس كوتيساتيونس أوكس كايسس أونت été بلوس étroitement كوريليس أو توكس دي تشوماج بارمي ليس ممبريس دي تشاك كايس. إيل إن a ريسولت ون بولاريزاتيون سوسيال ماركي دي سيس كوتيساتيونس، أغريفي إن 2009 بار لا بروجريسيون دو تشوماج. أوتر ون دسكريبتيون ديس كونسيكنسس دي لا بوليتيك دو غوفرنيمنت، سيت أرتيكل بروفنت ون أناليسيس دي لا فولونت دي دي ديرنير d'إنفورنسر لا فورماتيون ديس ساليرس إن ريموديلانت لي سيستيم دي غاند à لا سودويز.
ناش إهريم أمتسامتريت إم سيبتمبر 2006 هات داي سكويديشش ميت-ريشتس-ريجيرونغ إم جانوار 2007 داي بيتراج زو دن أربيتسلوسنكوسن دير جيويركسشافتن إرهبليش إرههت. دادورش وورد إس بلوتزليتش ويسنتليش تيورر، ميتليد إن إينر جيويركسشافت (أوند إن دير أربيتسلوسينكاس) زو سين. إنرهالب فون زوي جهرين فيرلورين دي جيويركسشافتن 8٪ إهرر ميتليدر، دير جيويركسشافتليش أورغانيساتيونسغراد غان أم 6 بروزنتبونكت، بي دن أربيتسلوسينكاسن وار دير راكغانغ نوش ستاركر. 2008 وورد داي هوه ديزر بيتراج إنجر a داي أربيتسلوسينريت ونتر دن ميتليدرن دير جيويليجن كاس جينوفت. ديس فهرت زو إينر سوزيالن بولاريسيرونغ دير كاسنبيتراج، داي سيتش 2009 دورش داي زونهمند أربيتسلوسكيت ويتر فيرسشارفت هات. ديزر بيتراغ بيشكريبت داي فولجين دير ريجيرونسبوليتيك أوند إرورترت داي بيستريبونجن دير ريجيرونغ، دورش داي أومستالتونغ ديس سكويديسشن غنت-سيستمز إينفلوس أوف داي لوهنبيلدونغ زو نهمن.
المراجع.
الملخص المترجم.
مقاييس المادة.
مقالات ذات صلة.
نظام غنت السويدي ونقابات العمال تحت الضغط.
أندرس كيلبرغ * قسم علم الاجتماع، جامعة لوند، السويد.
نقل: المراجعة الأوروبية للعمل والبحث.
المجلد 15، العدد 3-4، الصفحات 481 - 504.
إذا كان لديك تثبيت البرامج المناسبة، يمكنك تحميل بيانات الاقتباس المادة لمدير الاقتباس من اختيارك. ببساطة حدد برنامج مديرك من القائمة أدناه وانقر على تحميل.

أول البحث.
نتائج الشبكة.
نظام غنت - ويكيبيديا.
en. wikipedia. org> ويكي> Ghent_system.
نظام غنت هو الاسم المعطى لترتيب في بعض البلدان حيث تتحمل المسؤولية الرئيسية عن مدفوعات الرعاية الاجتماعية، وخاصة إعانات البطالة.
ما هو نظام غنت؟ | HRZone.
هرزون> هر-غلوساري> وات-إس-ذي-غنت-سيستيم.
غنت تعريف النظام يشير نظام غنت إلى الترتيبات التي تضطلع بها مسؤولية دفع إعانات البطالة.
جنتسيستميت - ويكيبيديا.
اس. ويكيبيديا. org> ويكي> جينت سيستيم إت.
أندرس كيلبرغ & كوت؛ نظام غنت السويدية ونقابات العمال تحت الضغط & كوت؛ ترانسفر نر 3-4 2009 (سيد 481-504). إيسن 1024-2589.
تقرير من وطن نظام غنت.
academia. edu> 928043>. ____ غنت_سيستم _ البطالة. بلجيكا.
تقرير من وطن نظام غنت: البطالة والنقابة. سطح من الأزمة الاقتصادية في 1930s في بلجيكا، كان نظام غنت.
Ghent_system - WikiOmni.
ويكيومني> صفحات> Ghent_system.
نظام غنت هو الاسم المعطى لترتيب في بعض البلدان حيث تتحمل المسؤولية الرئيسية عن مدفوعات الرعاية الاجتماعية، وخاصة إعانات البطالة.
غنت تعريف النظام - ما هو نظام غنت؟ - الذكاء القانوني.
ليغاليق> تعريف> Gent_System.
غنت تعريف النظام - نظام غنت هو الاسم المعطى لترتيب في بعض البلدان حيث المسؤولية الرئيسية عن مدفوعات الرعاية الاجتماعية، وخاصة.
نظام غنت - ويكيفيزوالي.
ويكيفيسوالي> ويكي> Ghent_system.
نظام غنت هو الاسم المعطى لترتيب في بعض البلدان حيث تتحمل المسؤولية الرئيسية عن مدفوعات الرعاية الاجتماعية، وخاصة إعانات البطالة.
نظام غنت | ويكي | Everipedia.
everipedia. org> ويكي> Ghent_system.
نظام غنت ويكي: نظام غنت هو الاسم المعطى لترتيب في بعض البلدان حيث المسؤولية الرئيسية عن مدفوعات الرعاية الاجتماعية، وخاصة.
ديت دانسك جنت-سيستمز ستورهد - أوغ فالد؟ - فوس.
203 كونسنترر أوس أوم تري نوديبونكتر i أربجدسلشسفورسيكرينغسيستميتس udvikling.2 فور ديت فورست إتابليرينجن أف ديت دانسك Gent - سيستيم i 1907.
نظام غنت - إنفوغالاكتيك: جوهر المعرفة الكواكب.
إنفوغالاكتيك> معلومات> Ghent_system.
نظام غنت هو الاسم المعطى لترتيب في بعض البلدان حيث تتحمل المسؤولية الرئيسية عن مدفوعات الرعاية الاجتماعية، وخاصة إعانات البطالة.

تقييم النموذج التنظيمي للنقابية: منظور أسترالي.
معلومات المادة.
للاحتفال بالذكرى السنوية العشرين لبرنامج منظمة العمل الأسترالي في تنظيم الأشغال، تقدم هذه المقالة ندوة تناقش سبل التقدم إلى الأمام للنقابات. وهو يقدم نظرة عامة على البحوث المتعلقة بتحديات تنظيم النقابات وتجديدها، سواء في أستراليا أو على الصعيد الدولي. وهو يوفر منظورا تاريخيا واسعا عن أصول وتقدم أجندة تنظيم الأعمال الشعبية التي بدأتها هيئات الاتحاد الذروة، والمجلس الأسترالي لنقابات العمال والاتحادات في نيو ساوث ويلز. وهو يستكشف الكيفية التي يمكن بها لنقابات العمال أن تولد على أفضل وجه روح تعبئتها وتنظيمها وأن تحافظ عليها، وأن تكفل في الوقت ذاته الشرعية المؤسسية التي تحتاجها لتمثيل العمال على نحو فعال. واضطرت النقابات إلى إدارة التوتر بين ديناميتين من نمو النقابات العمالية - بمعنى الحركة التي ينطوي عليها حشد العمال، والاستقرار المؤسسي والشرعية اللازمة لتمثيل العمال. وقد واجهت النقابات الحاجة إلى مواجهة إعادة هيكلة رأس المال العالمية من خلال إعادة تشكيلها، والحاجة إلى تجديد قاعدة مجتمعية قوية وديمقراطية والحفاظ عليها. وللقيام بذلك، فقد قاموا ببناء شبكات جديدة ومناهج للحملات الانتخابية، من أجل تنظيم قوة عاملة متزايدة التنوع وغير آمنة وبناء روابط مجتمعية قوية.
المراجع.
مقاييس المادة.
مقالات ذات صلة.
تقييم النموذج التنظيمي للنقابية: منظور أسترالي.
أليسون بارنز، جامعة ريمون ماركي ماكواري، أستراليا.
استعراض العلاقات الاقتصادية وعلاقات العمل.
المجلد 26، العدد 4، الصفحات 513 - 525.
إذا كان لديك تثبيت البرامج المناسبة، يمكنك تحميل بيانات الاقتباس المادة لمدير الاقتباس من اختيارك. ببساطة حدد برنامج مديرك من القائمة أدناه وانقر على تحميل.

Comments

Popular posts from this blog

خيارات الأسهم عند الوفاة

نقل الموظفين خيارات الأسهم. وكثيرا ما تمثل خيارات أسهم الموظفين جزءا كبيرا من صافي قيمة السلطة التنفيذية. وقد يكون ذلك صحيحا بوجه خاص بالنسبة للمديرين التنفيذيين العاملين في مجال التكنولوجيا أو غيرها من شركات النمو الناشئة، وذلك بسبب انتشار خيارات الأسهم في هذه الشركات وإمكانية تقديرها بشكل كبير من حيث القيمة. مع ارتفاع معدل ضريبة العقارات الاتحادية بنسبة 55٪، أصبح من الشائع بشكل متزايد أن ينظر المديرون التنفيذيون في إزالة هذا الأصل من ممتلكاتهم الخاضعة للضريبة عن طريق تحويل الخيارات لأفراد الأسرة أو إلى الثقة لصالح أفراد الأسرة. ومع ذلك، ينطوي نقل خيارات أسهم الموظفين على النظر في مختلف قواعد العقارات والهدايا وضريبة الدخل. تدرس هذه المقالة العقارات الاتحادية، والهدية والضرائب على الدخل المترتبة على نقل الخيار من قبل موظف ويعالج بعض القضايا ذات الصلة قوانين الأوراق المالية. كما يشير هذا المقال، أرباب العمل والموظفين الذين يرغبون في متابعة نقل الخيار يجب المضي قدما بحذر. عادة ما يمنح أصحاب العمل خيارات الأسهم للموظفين، إما في شكل & كوت؛ خيارات أسهم الحوافز & كوت؛ (& كوت؛ إس...

بسيط الفوركس تستر 2017

اختبار الفوركس. النقد الأجنبي هو الشيء الذي يريد الكثير شريحة مناسبة من. مع متوسط ​​5.5 تريليون دولار المتغيرة كل يوم، أو 10 مليون دولار في الثانية الواحدة، شخص ما مما يجعل بالتأكيد مبلغا كبيرا من المال. وهذا هو المكان الذي مبتدئين مثلك تبدأ التفكير في جعلها كبيرة في النقد الاجنبى. الآن، إذا كنت تريد أن تفعل ذلك، تحتاج إلى معرفة أساسيات وكيفية التنبؤ الأسعار أو بالأحرى تحركات السوق. صرف العملات الأجنبية لا عمياء و رسكو؛ ق اللعبة؛ تحتاج إلى تحليل السوق لمعرفة أين هو و رسكو؛ ق برئاسة كما أن و رسكو؛ s حيث الأرباح الخاصة بك في انتظاركم. وفوركس تطبيقات البرمجيات اختبار هي جزء لا يتجزأ من هذه العملية برمتها. ما هو اختبار الفوركس؟ إذا لم تكن قد سمعت بالاختبار الخلفي بعد، فمن الواضح أنه جديد على الفوركس. وهذا ليس من أي ازدراء. هذا هو من منطق محض. للمهنيين، والاختبار الخلفي هو مجرد وسيلة أخرى للتأكد من الربح في الصفقات القادمة. لذلك، قبل استخدام هذه التطبيقات البرمجيات شعبية، وهذا هو الشيء الذي هو أكثر أهمية لمعرفة. ما هو الاختبار الخلفي؟ الاختبار الخلفي هو كل شيء عن التأكد من أن استراتيجية أو ...

استراتيجيات التداول باستخدام التحليل الفني

استخدام المؤشرات الفنية لتطوير استراتيجيات التداول. المؤشرات، مثل المتوسطات المتحركة و بولينجر باندز، هي أدوات التحليل الفني القائم رياضيا التي يستخدمها التجار والمستثمرين لتحليل الماضي والتنبؤ اتجاهات الأسعار في المستقبل وأنماط. حيث يمكن للأصوليين تتبع التقارير الاقتصادية والتقارير السنوية، يعتمد التجار التقنيون على مؤشرات تساعد على تفسير السوق. والهدف من استخدام المؤشرات هو تحديد الفرص التجارية. على سبيل المثال، غالبا ما يتنبأ المتوسط ​​المتحرك المتحرك بتغير الاتجاه. في هذه الحالة، تطبيق مؤشر المتوسط ​​المتحرك على الرسم البياني للسعر يسمح للمتداولين بتحديد المجالات التي قد يتغير فيها الاتجاه. ويبين الشكل 1 مثالا على الرسم البياني للسعر بمتوسط ​​متحرك لمدة 20 فترة. ومن ناحية أخرى، كثيرا ما تستخدم الاستراتيجيات مؤشرات بطريقة موضوعية لتحديد قواعد الدخول والخروج و / أو إدارة التجارة. الاستراتيجية هي مجموعة نهائية من القواعد التي تحدد الشروط الدقيقة التي سيتم بموجبها إنشاء الصفقات وإدارتها وإغلاقها. وتشمل الاستراتيجيات عادة الاستخدام المفصل للمؤشرات أو، في كثير من الأحيان، مؤشرات متعددة، ...